【企业文化宣贯之第一站——南宁站】 规范、专业、奋进，云之龙项目团队够“硬核”

在你们眼中，
云之龙项目团队是怎样的？

高颜值、优秀、给力、高效率、能吃苦、肯钻研、有实力、态度负责干劲十足、 学习能力强敢拼 

                                                                                              

       云之龙项目团队已经是“优秀”的代名词，区区三词两句已不足以描述他们，而今天，我们选择从“规范、专业、奋进”三个关键词，走入他们的日常工作。

 

       云之龙集团企业文化宣贯的第一站在南宁。“规范、专业、奋进”，这三个词出自云之龙集团的核心价值观。看看云之龙项目团队是如何用行动诠释“规范、专业、奋进”？

 

 

 

规范
为什么就是你们不可以这么做？

 

        如同上面的情景，经常在云之龙项目团队上演。

 

       有的采购人碰到工程招标项目也希望通过政采云平台抽取评委，有的评分办法还没有做到细化、量化，为了节省时间就想早点发布招标公告。

 

       云之龙项目团队的工作原则就是要规范执行项目。项目经理们总是想尽办法为采购人解读法律条文，道出隐藏风险。有些时候遇到采购人不太理解的情况下，他们总是不厌其烦地为其解释，让采购人明白规范流程就是在保护他们。

 

       规范还源于自律。

 

       近日，项目人员郭春燕发了一条这样的朋友圈，充分展示了项目人员的工作常态。

 

 

 

       这一摞摞的纸箱里装的是什么？这一串神秘的数字又是啥意思。这其中又暗含了什么故事呢？

 

       原来，这堆砌到小半墙的纸箱里装的是项目合同。项目人员李鸿海说，这是一个项目的1400多份合同，是他和另外一位同事用了两周的时间攻下的“堡垒”。

 

       项目人员每天都有高强度的开标工作，他们在两周时间内完成1400份合同的制作，又是怎么完成的呢？

 

 

       项目小组几乎都是利用下班时间完成这份工作。这个项目合同数量大，项目人员为确保正确，复印时没有漏页，先将240本母合同做好，检查无误后每本打上页码，分工复印。

 

       面对如此高强度的合同制作任务，项目小组依然按照法规和集团工作流程要求，加班加点，提前完成了这项工作。

 

       就是这样一份强大的信念作为支撑，云之龙项目团队在项目执行规范上都有着极高的要求，并时刻以做成“行业标杆”警醒自己。

 

       规范执行项目，在为采购人规避风险的同时，也是在保护自己。

 

专业
为什么他们频频获得采购人称赞

 

       专业源于专注。专注是一种学习态度和习惯，是一种思维品质，无论什么行业，或从事什么事业，如果缺乏专注力，必然不能用心好好磨练自己的技艺。

 

       云之龙集团十八年来专注政府采购咨询，云之龙项目团队跟随集团一起成长，同样也经过了十八年的历练。十八年专注做好一件事，磨炼出云之龙项目团队的专业水准。

 

       当采购人委托项目的时候，不专业的团队或许就开始着手编制采购文件，发公告等等。云之龙项目团队可不一样，项目经理拿到采购需求清单，首先针对项目的特点并结合自己的专业经验对采购需求提出合理化建议。

 

       在项目执行过程中，云之龙项目团队始终坚持严谨的态度、规范的流程，优质的服务，完成采购人委托的每一个项目。

 

       项目完成后，云之龙项目团队还按业主的委托要求提供履约验收服务，严格按照招标文件及采购需求进行验收，保障采购人的利益，对每一个项目负责到底。

 

       这就是云之龙项目团队专业的全过程政府采购咨询服务。

 

       谈起专业，不得不说说项目经理的过人素质。开标时，经常会遇到不了解法律法规的供应商，提出各种疑问。项目经理必须在现场运用法律法规条款为大家答疑解惑，这不仅要将成百上千条的法规烂熟于心，还要有过人的心理素质，才能使项目顺利开展。

 

       项目经理杨丹青接手扶梯采购项目时，这个项目专业性强，业主要求高，在发出公告后，遇到供应商提出一连串疑问，答疑工作艰巨又困难。而她仅仅在几天时间内，与采购人积极沟通，顺利完成这个艰巨任务。

 

       这样的专业水平，是杨丹青十几年如一日地在政府采购咨询领域锤炼的结果，正是这份专注，才练就了专业的项目执行能力。

 

       凭借这份专注与专业，云之龙项目团队频频获得采购人称赞！

奋进
为什么能培养出如此多优秀的人才

 

       云之龙项目团队拥有一级注册结构工程师、注册土木工程师、咨询工程师（投资）、监理工程师、一级注册建造师、注册造价工程师、公路造价师、高级工程师、招标师等资深专家型的专业人才。云之龙项目团队除了规范和专业，还有什么品质，能培养出如此多的优秀人才？

 

       小编认为，还有云之龙项目团队的奋进精神。

 

 

       学习不止，奋斗不息。

 

       如今，云之龙集团逐步向咨询领域转型升级，对人才要求日趋严格。云之龙项目团队深刻认识到这一点。今年年初，集团副总裁莫国华要求大家，要加强学习，每个人都要有擅长的领域，并不断钻研，才能适应集团发展需要。

 

       工程领域达人韦成晓，主攻的是工程领域水利建设方向。

 

       上半年，在他和项目团队的努力下，云之龙集团完成广西首个PMC项目。这个水库灌区工程项目，投资金额41亿元。韦成晓与项目团队自主学习，不断钻研，最终攻破技术难关，一举完成项目招标工作。

 

       翻看他办公桌上的书籍，都已是破破烂烂，在这书籍中又隐藏了他多少刻苦付出、心酸汗水……

 

       像韦成晓这样的肯学习、爱钻研的优秀项目经理还有很多，他们在自己擅长的领域中不断摸索、攻克难关，最终成就了云之龙项目团队这个“硬核”的政府采购咨询团队，在咨询领域默默耕耘，为政府采购奉献绵薄之力！

 

       集团发展需要共识引领，员工需要价值导航。之后，集团公众号将推出《企业文化宣贯之第N站——XX分公司》系列故事，通过一个个奋斗故事，一幅幅感人画面，谱写云之龙集团核心价值观的感人之歌。弘扬企业文化，凝聚奋进力量，铸造打动人心的“云之龙人故事”。